Tremplin Cadres HDF accompagne les cadres et les agents de maîtrise en recherche d’emploi active

L’Association, nos valeurs, notre démarche…

Eric BREDOW – Président de l’Association

Tremplin Cadres hdf

Le mot du Président

Crée le 25 décembre 2022 Tremplin Cadres hdf est une association à but non lucratif, loi 1901, . Elle est apolitique, laïque, ouverte aux cadres et aux agents de maîtrise, hommes et femmes de tous âges.

L’association est gérée et animée par et pour des cadres , expérimentés et motivés, de tous métiers, retraités, en activité ou en recherche active d’emploi. Leur atout : avoir occupé des fonctions clés dans l’entreprise ou être des experts de l’accompagnement ou du recrutement.

L’appui de coachs professionnels
L’implication des personnes en recherche d’emploi ou en offre de services.

Une association innovante, animée par des cadres de tous secteurs.

Tremplin Cadres hdf est une association originale, dynamique, chaleureuse, communicante et à l’écoute de ses adhérents. Ils participent à des groupes pluridisciplinaires . Chacun apporte ses compétences et bénéficie de celles des autres.
En travaillant ensemble sur leurs projets professionnels, leurs difficultés, leurs comportements, les cadres retrouvent confiance en eux.
L’association se définit comme un outil complémentaire dans l’aide au retour à l’emploi des cadres de la Métropole lilloise.

L’Association, nos valeurs, notre démarche…

L’association en quelques mots

Tremplin Cadres hdf , association loi de 1901, est une structure d’écoute, de conseil et d’accompagnement qui a pour buts essentiels de maintenir le dynamisme des cadres et agents de maîtrise de les aider à affirmer et à renforcer leur employabilité .

Chaque adhérent apporte ses compétences et bénéficie de celles des autres.

Nos valeurs

Ecoute, bienveillance et respect

Dynamisme et proactivité

Partage et esprit collectif

Implication

Notre démarche

Tremplin Cadres hdf accueille des cadres, assimilés cadres et agents de maîtrise de tout âge, de tous secteurs et de toutes origines, qu’ils soient en activité ou bien en recherche active d’emploi.

Être à l’écoute de chaque adhérent, de leur vécu et de leur expérience, de leur projet, de leur(s) attente(s)
Rechercher les emplois du marché caché
Échanger des informations générales et des offres d’emploi des Hauts de France
Créer des partenariats avec d’autres associations